1. 船舶主管招聘
武汉欣源海还挺不错的
我弟就是去年由他们公司安排进校学普通海员 现在已经上船工作在了 很信誉的公司 不过面试严格了些
你可以联系他们咨询下的呵呵
学习海员挺不错的我弟回家时老说在船上很舒服啊工资比陆地上高多了但我知道海员其实也辛苦也很枯燥
所以祝福你吧
2. 船务主管招聘
平台就是一个平台 他们是不管招聘信息的真实性的 所以说，只能是我们自己在找工作的时候小心点了
3. 船舶电气主管招聘
8000到15000。
船舶电工是船舶修造业的一个工种，主要从事船舶电器安装、维修以及电缆铺设、设备接线、设备调试的工作。
船舶电工是具备一定电工知识懂得船舶电器原理，能够按照船舶电器和线路相关图纸和船舶工艺要求进行施工的人员，是船舶修造业的一个工种。主要从事船舶电器安装、维修以及电缆铺设、设备接线、设备调试的工作。
4. 船舶总体招聘
中国船舶集团有限公司招聘211研究生。
中国船舶下属成员单位一百多户，既有大型企业，也有科研院所。主要招聘学校包括上海交通大学、哈尔滨工程大学、华中科技大学、大连理工、江苏科技大学等。
除了传统学校之外，还包括通用学科，包括计算机、财务、管理、机械等。
招聘的学校，有985也有211。招聘的岗位，既有本专科，又有硕博研究生。
5. 船员主管招聘
对外招的人都是编外人员，待遇不会很高，一般就是近海巡逻以及处理海事相关的工作。但是靠岸时间比较多，相对来说较为自由。
一般是在正规人才招聘网上招聘。
6. 船舶机务主管招聘
已经结束了
南航机务校园招聘条件
1.年龄要求:35 周岁(含)以下;
2.学历及专业要求:大专及以上学历,机务维修相关专业;
3.英语要求:大专学历需取得国家英语A级合格(含)或英语三级合格(含)以上证书;本科学历需取得国家大学英语四级425分(含)以上证书
4.身体要求:身体健康,符合南航入职体检标准
7. 船舶管工招聘
好专业。主要面向船舶修造、船舶与海洋工程装备等企业，从事轮机的生产设计、轮机安装和调试、船舶修造生产管理、轮机工程质量检验、船舶机电维修、船舶经营管理等方面的工作，可以考取以下装配钳工（中级）、机修钳工（中级）、船舶钳工（中级）、船舶管工（中级）、焊工（初级、中级）等等证书。
8. 船舶主管招聘要求
一般的船舶公司大致分几个部门。
机务，你不适合；航务，你不适合；船员部，用不到商务英语。安全环保部，你也不适合。业务部，适合你；文员，部分适合你；业务部，你面对的全是大客户，不会遇到小款的，绝对都是大款。不过正规大公司，业务部女生也很少，很多场合不适合去。有女生也多数是拟合同之类的。至于发展前途，这个没有办法说，反正我觉得收入高就可以了，这个在船舶管理公司基本可以做到，当然我说的是大公司。9. 船舶主管招聘条件
海务主管工作职责
岗位职责：
1.负责具体船舶的安全、保安、PSC检查、MLC2006及船舶内审和外审，向部门经理报告。
2.负责船舶货物安全操作，确保安全装货和卸货。负责制订、修订公司有关海务管理、外部检查和船舶驾驶、甲板管理等各项安全管理制度
3.负责收集IMO、主管机关、船级社和海运行业组织的有关法规、文件出版物及其修正案等SMS信息，并及时通报各相关部门，根据体系与信息的符合情况向安监部提出体系修改建议
4.各类外部检查信息、资料最新动态及要求的收集，及时向岸基各部门及船舶发布，并提出实施要求。
5.协助船员部工作，对上船甲板部人员进行面试、考核和派前培训。
6.负责各类外部检查监控、指导工作，督促各船舶做好预检和缺陷改正工作，并负责检查情况的汇总、分析、上报工作。
7.负责重点航区、水道、港口等资料的收集，新辟航线、新港口和新航道安全航法的论证和审定，组织有关部门和专家研讨与安全管理有关的特殊问题，总结推广安全航行经验。
8.负责制定和实施公司船岸联合应急演习计划和组织应急训练。
9.负责一般及以上海损、火灾和污染等事故的处理、调查和分析，形成调查报告；对有争议的海事，负责组织调查复议；指导对一般以下海损事故进行调查处理；按时汇总统计、填报事故报表；及时通报一般及以上事故处理情况。
10.负责对船舶动态的24小时监控和气象信息的收集发布，将动态信息及时通报相关部门，保持船岸通讯渠道畅通，并负责船舶营运数据的统计.
11.协助船员部完成所管船舶甲板部船长级别以下船员面试并并将船长、大副级船员报总经理审核。跟踪船员动态，完成船员派前培训及在船考核。
12.确保船队管理软件ABSN5有效运行。
