如何做好监督工作？

一、如何做好监督工作？

按照转职能，聚焦主业，解决干什么的要求。纪捡监察监督工作政治站住的核心，围绕中心，服务大局。监督的重点要聚焦。

严深细实是监督工作的作风要求，严，深，细，实的工作作风，是纪检监察机关开展监督工作等。

二、如何做好安全监督员工作？

1、加快监督工作标准化、规范化建设。

三、如何做好财务监督工作？

1、建立健全财务规章制度；

2、根据财务制度，从财务监督的角度重新制定、梳理或优化公司各环节的流程；

3、根据各流程制定详细的财务操作细则；

4、将各类原始数据责任到各部门及相关人员，以保证数据的及时、有效和准确性；

5、定期对公司的帐实进行核对；

6、对执行结果的差异分析成因，明确责任，奖罚分明；

7、建立健全绩效考核体系作为财务监督的有力保障；

8、以上都做到后，可以实行全面预算管理，对公司所有的资产和数据以及经营活动全面监督。

四、如何做好党风政风监督室工作？

首先要以身作则，发挥好党风廉政建设的带头作用，其次要严格执行党的纪律，三是做好党风廉政建设的监督检查工作。

五、如何做好船舶对外沟通工作总结？

要做好大局的工作，部门间的沟通合作必不可少。

既然是协作，那就需要常沟通、多沟通，或者说不为私利，信息、资源互通有无。

不把这件事看成是自己的事，而是大家的事，希望大家都来参与的话，沟通就轻松了，协作自然就顺畅了。

六、新形势下如何做好监督执纪工作？

根据《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则（试行）》（以下简称“工作规则”）第五条“市地级以上纪委可以探索执纪监督和执纪审查部门分设，执纪监督部门负责联系地区和部门的日常监督，执纪审查部门负责对违纪行为进行初步核实和立案审查……”的规定，在全面推开国家监察体制改革试点中，各市地纪委监委都探索将执纪监督部门与执纪审查调查部门分设，虽然许多地区名称上仍统称为“纪检监察室”，但各自的职能已经发生转变。

试点以来，由于职责尚不明晰，具体的工作办法尚未出台，导致外界看来执纪监督部门压力小、责任轻、工作不饱满。如何强化市地级执纪监督部门的工作职责，以实现中央提出的两部门分设之目标，笔者提出以下建议：

一、创新思路举措，强化日常监督功能

监督执纪“四种形态”，是党的十八大以来全面从严治党的重大理论和实践创新，体现了惩前毖后、治病救人的一贯方针，体现了纪在法前、纪法衔接，也体现了组织对干部的严管就是厚爱。这就要求执纪监督部门要在运用第一种形态上下功夫，以参加会议、听取汇报、重点谈话、查阅资料、调查问题线索、调研、考核等方式，强化日常监督，建立执纪监督工作情况的综合研判机制，为准确判断政治生态及科学决策提供参考。

日常监督不是一定要有问题线索才开展调查处置，而是注重抓小抓早，注重关口前移，注重治“未病”。例如某些单位民主生活会上出现“跑偏走题”、“领导干部将个人凌驾于组织之上，搞 ‘一言堂’‘家长制’，个人说了算”、“宗旨意识弱化，管党治党‘宽松软’”、“纪律松驰，规矩不严”、“作风不实、‘四风’犹在”等问题，执纪监督部门要以“眼里不容沙子”的认真劲，动真格出实招，虽然没有信访举报，也要发现一起就要采取约谈、提出建议、记入廉政档案、通报、制发建议书、责令整改等措施，科学运用第一种形态，抓早抓小抓常抓实，彰显出“执纪监督也长着牙齿”。改变过去人们对纪委就是“奔着线索来、围着线索转”“没有线索就无事可干”的传统思维定势和狭义认识。

纪检监察干部要从讲政治、识大局的高度上认识和理解执纪监督与执纪审查调查分设的意义，不仅体现在纪检监察内部的相互监督与制约，强化把执纪监督监察的权力关进制度的笼子，更体现在对所联系地区和部门的日常监督，分析存在的问题，提出建议，把脉政治生态这一重要落脚点和根本点。

二、探索“谈话函询+核查”模式，增强执纪手段

谈话函询、初步核实、暂存待查、予以了结，这是问题线索的四类处置方式，实践中运用比较多的也就是“谈话函询”和“初步核查”两种，2015年以来，特别是“四种形态”提出后，中央强调，全面从严治党，严格党内监督，要在第一种形态上下功夫，从小处入手、从日常抓起，把党内监督体现在平时，使每名党员、每个党组织都在纪律约束中，实现从惩治少数人向管住大多数转变。各级纪检监察机关大量运用谈话函询方式处置问题线索，取得了很好的效果。

过去我们运用谈话函询方式往往只针对问题轻微、线索笼统、勤政懒政、可查性不强等问题线索，让干部自己把问题讲清楚并予以采信。《百问百答》要求纪委监委探索“谈话函询+核查”的工作模式，“对具体的问题线索，应当在开展谈话函询的同时开展专项核查，加以印证”，同时要求谈话函询对象每年在民主生活会上说明或检讨，并建立对谈话函询情况的回查制度。为此，执纪监督部门可以大胆探索扩大谈话函询的覆盖面，对一些反映较为具体的问题线索，可以通过谈话函询的方式进行处置，同时通过调阅资料等方式加以核查。核查结果能够与其个人陈述相互印证的，就予以采信了结；不能印证的，再次谈话函询或转初核。这样既节约成本，又提高效率。

三、发挥监督优势，强化线索处置前期的调查作用

纪委监委的大量工作就是线索的处置，但《深化国家监察体制改革试点工作<百问百答>》（以下简称《百问百答》）中明确，执纪监督部门负责“对联系地区和部门党组织、党员和行使公权力的公职人员开展日常监督”、发现问题后“可以采取谈话函询、实施问责、制发纪律检查建议和监察建议、通报曝光、记入干部廉政档案等方式处置”，“对需要进行初步核实或立案审查的问题，一般应按程序移送审查调查部门”，由此可见，执纪监督部门“一般情况下”除谈话函询外，不再接手问题线索的初核，这无形中增加了执纪审查部门初核工作量

七、如何做好党支部的日常监督工作？

要F开好组织生活会，民主生活会，强化巡查工作，抓好三会一课

八、个人如何做好监督？

做好个人监督需要从多个方面入手。首先，你可以制定一个合理的计划和目标，明确自己的任务和时间安排。

其次，建立一套有效的监督机制，包括定期检查进度、总结经验、发现问题并及时纠正。此外，保持积极的心态和良好的习惯也非常重要，例如坚持锻炼、合理饮食、规律作息等。最后，不要忘记及时反馈和调整自己的行动计划，以便更好地实现自己的目标。

九、如何做好监督执纪？

党的政治纪律是维护党的政治原则、政治方向和党的政治路线的纪律，在党的纪律中具有头等重要地位，加强党组织和党员干部政治纪律执行情况的监督检查，才能确保中国共产党保持长足的生命力和战斗力。

一是要加强政治纪律教育的监督检查。通过明查暗访、走访群众、知识测试、见面谈话和自我汇报思想等多种方式，对党员领导干部学习党章、党内政治生活若干准则等党纪条规，执行党的路线方针政策情况和党性党风党纪要求进行督查，教育党员要敢于和歪风邪气作斗争，坚决克服自由主义、个人主义，不断增强党员干部党的意识、政治意识和纪律意识，提高全党同志遵守和执行政治纪律的自觉性。

二是要加强对中央和省市重大决策部署贯彻执行情况的监督检查。通过加强对中央和省市重大决策部署贯彻执行情况的监督检查，全力推动上级各项决策部署的顺利实施，使人民群众从中得到实实在在的利益。加强对改善民生和促进社会和谐等惠民政策措施落实情况的监督检查，督促各级领导干部树立以民为本观念，切实实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益，推动社会主义和谐社会建设。

三是要加强对各级党组织和党员领导干部贯彻执行党内政治生活准则等情况的监督检查。对党组织和党员领导干部落实民主集中制和议事规则情况进行监督检查，重点是“三重一大”事项决策过程是否认真执行。对领导干部特别是主要负责人执行规章制度、遵纪守法、勤政廉政、履行党风廉政建设责任制情况进行监督检查，及时发现问题，及时提醒教育；对落实领导干部民主生活会制度的情况进行监督检查，跟踪整改措施的落实，保证群众监督提出的意见得到整改。

四是要加强对违反政治纪律行为的查处力度。对有违反政治纪律行为的党员党组织，要严肃批评教育，对经教育不改的要作出严肃处理。要把党员干部遵守政治纪律情况作为考察使用干部最重要的标准，作为党员民主评议和干部年度考核的重要内容，纳入领导干部廉政档案，对多次发生严重违反政治纪律案件的地方和部门要追究主要领导和相关责任人的责任

十、如何做好钻井监督？

钻井监督是在甲方代表监督下的甲方驻井全权代表，全面负责现场生产管理，按合同条文规定组织协调承包单位的工作，对钻井工程的安全、质量、进度、成本等负责。

要求：具有从事钻井工程作业或负责指挥钻井作业15年以上的工作经验，现场经验丰富。

工作范围和岗位职责如下：

根据甲方作业部所发布的钻井设计及勘探开发部下发的地质设计，检查并落实新井位及井场是否准确及适合钻井作业。

.对进井道路进行勘察，并向钻井总监提出建议，协同筑路监督保证钻机搬迁至新井场。

.负责钻机安全、高效地搬至新井场。

在各次开钻前，做好所需钻井材料的消耗计划，并向营地库房提交所需材料名细单。

根据合同要求，负责一开钻进前对作业队的设备、人员及安全检查，确保钻井作业连续、高效、安全地进行。

对库房及其他承包商所提供的服务及材料，须亲自检查验收其数量、质量及型 号是否与所需的一致，满足作业需要方可签字。

按合同要求加强对钻井队及相关的承包商进行管理，对不符合同要求之处，及时要求其整改，不得影响正常作业。

认真添写各种报表，对甲方需付费的作业项目，记清当天所发生的材料及费用，按标准记录在案。

以工程设计为依据，根据地层和井下情况，充分利用综合录井的有关数据、图表，掌握井下动态，合理选择钻头、喷嘴，优选钻井参数，制定防范措施，在保证安全、质量和进度的原则下，降低钻井成本。

作业其间如遇到重大复杂情况或事故时，要及时向钻井总监和甲方作业部汇报（随后书面汇报），并提出处理措施意见，按钻井工程指令实施。

定期召开由乙方及第三方参加的技术座谈会，着重解决作业中存在的技术问题。

严格执行钻井设计，作业时根据现场实际情况，如果某些参数须超出设计允许范围，须报告钻井总监及甲方作业部，得到书面批准后，方可改变钻井参数钻进。

和固井、钻井液等专业工程技术人员及其它专业技术人员密切配合，掌握专项施工设计和安全措施，组织召开施工会议，协调各方面工作。

做好完井总结，分析该井在施工过程中影响钻井作业的因素，提出自己关于改 进、提高作业质量和速度的方法及建议。

按时在每天早晨5:30—6:00的每日钻井作业汇报，主要汇报昨日24小时的作业情况、存在的问题及下部作业所需的日常材料计划，协助资料员搞好每日报表的收集整理,以便及时将每日钻井作业的情况上报钻井总监及甲方作业部。

搞好钻井作业资料的整理及存档工作，人员交接时做到井上、井下情况清楚，设备状况了解、钻井资料准确无误。每位在完井时在岗的钻井监督，在下口井开钻前或该井完井后的三日内，向钻井总监及甲方作业部以软拷贝及硬拷贝的形式提交全井准确的钻井资料。

搞好作业队的HSE管理和监督工作，保证钻井作业符合HSE的要求。

严格要求自己，遵守交通规则，执行甲方对车辆保养、使用、安全驾车的有关规定；定期到营地进行身体健康检查，保持较好的身体状况。

制定对突发事件的处理程序，一旦有突发事件，要做到安全、高效、有序地处理此类事件。

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