三星重工(荣成) 工作环境怎么样 是不是有固定的考核升职时间

2023-05-28 05:26 点击:101 编辑:邮轮网

三星重工业(荣成)有限公司是韩国独资的造船企业,在国内造船行业中绝对属于佼佼者。这一点不是瞎说,因为我走过很多很多的造船厂,这一点不可否认。

此外罩枯,你说的普通员工的工资多少这个问题,按照当前的工资水平,在扣除五险一金的情况下(0加班),本科生收入是在2800左右。

对于考核的问题,我们是按照季度进行评价。总体上来说是公平的,只要付出了,肯定会有回陆仔报。在下面的回答中,提到了人情、办公室政治,我想无论哪一家公司都会有,办公室政治本来就是所有职场人士必须要面对的问题,而人情更是我们国人逃不过的软肋。

对于升职的问早闷汪题,三星有自己的升职体系,加薪体系,百分之99的升职加薪,基本上是按照体系来走,除非有特殊贡献,才会有破格提升的现象。至于其他人回复的,中国人最高是部长,而且是女的,纯属胡扯。在整个中国三星,包含荣成公司,中方最大的领导者都是副总。荣成公司刚刚成立六周年的时间,按照升职体系,能够具备升部长条件的人确实不多,目前只有一人,性别男,民族汉,不懂韩国语。

希望以上解答对你有所帮助。

按照工种的不同工作环境也同。如哪让果是干焊接和铆工的工作环境就相对的差些。但比起周边的其他船厂,工作和生活环境绝对是一流的。公司的升级考核制度在人事都是有明确规定的。通常情况下是每年升一杠,三杠升一级。但也有特殊情况,比如年奖金评价或者技能比赛取得优异成绩等都有可能跳级。普通员工的工资也都不是死规定的,等级不同基本工资也就不同,而且加班费在全部工资中也占很大的比重,简单的李搏局说加班多工资也就相对多一些。一般都银桐在3~4千左右吧。你也可以到公司的主页看看,里面有些公司新动态和企业文化展览什么的。

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