1. 金工集团负责人
ROSSO是日本服饰集团URBAN RESEARCH旗下高质感男女服饰品牌，属中高端档次的品牌。
拥有来自世界各地的服装、饰品、鞋子，是具有时尚敏锐度的店铺，打造成熟优雅的休闲风格。
ROSSO服饰不仅是穿着在身上，在视觉上也只要看一眼便让人感受到其魅力与时尚品味，原创商品强调素材使用及整体设计感，打造成熟优雅的休闲风格。
2. 金工集团董事长
根据《山西转型综合改革示范区党工委、管委会关于开展2020年劳动模范评选表彰工作的通知》要求，为体现公开、公平、公正原则，现将我区2020年模范单位、先进集体、劳动模范、工人先锋号拟表彰名单予以公示。如有意见或问题，可自公示之日起5个工作日内（12月18日17时前）向区劳动竞赛委员会办公室（区总工会）反映。
联系电话：0351-7562355 / 0351-7562391
电子邮箱：sxsfqzgh@163.com
山西转型综合改革示范区社会主义劳动竞赛委员会办公室
2020年12月14日
山西转型综合改革示范区模范单位、先进集体、劳动模范、工人先锋号推荐名单
山西转型综合改革示范区模范单位（30个）
唐槐产业园事业服务中心（7个）：
山西转型综合改革示范区唐槐产业园事业服务中心
富士康精密（太原）有限公司
山西阳煤化工机械（集团）有限公司
太原重工轨道交通设备有限公司
太原重工新能源装备有限公司
山西锦波生物医药股份有限公司
山西千汇药业有限公司
学府产业园事业服务中心（7个）：
山西转型综合改革示范区学府产业园区事业服务中心
启迪（太原）科技园投资发展有限公司
北京同仁堂山西连锁药店有限责任公司
山西晋缘电力化学清洗中心有限公司
圣点世纪科技股份有限公司
山西交通控股集团有限公司
太原燃气集团有限公司
阳曲产业园事业服务中心（4个）：
山西转型综合改革示范区阳曲产业园区事业服务中心
太原四联重工股份有限公司
晋西装备制造有限责任公司
山西仁泽医药集团有限公司
晋中开发区（4个）：
晋中开发区农村商业银行股份有限公司
山西振东医药贸易有限公司
山西天美杉杉奥特莱斯购物广场有限公司
山西转型综合改革示范区晋中开发区经济运行部
潇河产业园事业服务中心（2个）：
山西金晖隆开关有限公司
太原吉行客物流有限公司
武宿综合保税区事业服务中心（1个）：
禧佑源航空科技集团有限公司
科技创新城事业服务中心（1个）：
山西格盟中美清洁能源研发中心有限公司
综改示范区机关党委（2个）：
山西转型综合改革示范区纪检监察工委
山西转型综合改革示范区创新发展部
派驻单位及其他（2个）：
山西转型综合改革示范区市场监督管理局
中国银行股份有限公司太原综改区支行
山西转型综合改革示范区先进集体（30个）
唐槐产业园事业服务中心（6个）：
山西天地煤机装备有限公司运输支护装备研发中心
山西国新科莱天然气有限公司客户服务部
智奇铁路设备有限公司研发中心
中石化新星双良地热能热电有限公司运行部
青岛啤酒（太原）有限公司包装部
太原经济技术开发区梧桐社区居民委员会
学府产业园事业服务中心（6个）：
山西百得科技开发股份有限公司技术中心
太原罗克佳华工业有限公司电子中心
太原高新技术产业开发区中环社区居民委员会
山西转型综合改革示范区学府园区公用服务中心
中科天地科技有限公司技术中心
山西国信凯尔医疗科技有限公司山西基因诊断及药物研发基地项目部
阳曲产业园事业服务中心（4个）：
山西新和实业有限公司综合管理部
山西迈杰模具制造有限公司设计部
太原市公安局山西转型综合改革示范区分局五龙湾派出所
山西科森电力有限公司生产部
晋中开发区（4个）：
中航国际汽车展销有限公司自卸车销售团队
山西方盛液压机电设备有限公司技术中心
山西中聚晶科半导体有限公司生产部
山西转型综合改革示范区晋中开发区政务服务中心
潇河产业园事业服务中心（2个）：
山西潇河建筑产业有限公司施工事业部
山西转型综合改革示范区潇河产业园区事业服务中心政企服务部
武宿综合保税区事业服务中心（2个）：
山西转型综合改革示范区武宿综合保税区事业服务中心办公室（党群部）
太原武宿综合保税区投资开发有限公司企管办
科技创新城事业服务中心（2个）：
中联煤层气有限责任公司太原分公司
山西转型综合改革示范区科技创新城事业服务中心物业服务部
派驻单位及其他（4个）：
山西转型综合改革示范区公安分局富士康园区派出所
太原市生态环境局山西转型综合改革示范区分局
山西转型综合改革示范区建设投资开发有限公司财务部
山西科技创新城投资开发有限公司财务与资本运营部
山西转型综合改革示范区劳动模范（79名）
唐槐产业园事业服务中心（15名）：
王苗苗 富士康精密电子（太原）有限公司叉车工
万瑞环 鸿富晋精密工业（太原）有限公司加工中心操作工
马文秀 蒙牛乳业（太原）有限公司总经理
白旭飞 宏全食品包装有限公司压铸机操作员
孙 越 山西国强天然气输配有限公司安全员
马 志 太重煤机有限公司采掘分公司装配钳工
许志彬 江铃重型汽车焊装车间焊装组四组组长
李 龙 SEW-技术服务中心（太原有限公司）生产技术部技术处主任
金晓伟 太原市再生能源供热有限公司钻井事业部副部长
段玉金 山西新富升机器制造有限公司副总工程师兼金工车间主任
牛玉忠 国药控股山西有限公司副董事长
刘志国 太原市一建集团安装工
李改青 盛玖建设集团项目组钢筋工
董晓峰 唐槐产业园区政企服务部副部长
杜永刚 唐槐产业园区社会事务局综合办主任
学府产业园事业服务中心（15名）：
王天翔 山西太钢不锈钢精密带钢有限公司党总支书记、经理
崔志敏 山西大集方圆科技有限公司总经理
王晓亮 中粮可口可乐饮料（山西）有限公司生产技术部糖水线生产主任
张跃宁 山西大昌汽车集团有限公司环保专员
李 惠（女）山西尚宁健康体检中心有限公司办公室主任
梁耀华 生活晨报社记者
张 静（女）山西四和交通工程有限责任公司软件工程师
高 瑜（女）同城酒库电子商务有限公司员工
王 涛 国科晋云技术有限公司数据中心副经理
康文凯 中国化学赛鼎工程有限公司项目经理
张 敏 山西汇镪磁性材料制作有限公司总经理
孙晓普 山西嘉世达机器人技术有限公司副总兼技术中心副主任
张俊杰 山西云锦盛科技有限公司土建工程师
邵继田 山西一缆天下科技股份有限公司技术副总经理
樊 磊 山西转型综合改革示范区学府产业园区政企服务部七级职员
阳曲产业园事业服务中心（13名）：
张剑龙 山西转型综合改革示范区阳曲产业园区事业服务中心纪委书记
李秀文 山西穗华物流园有限公司经理
杨 智 山西金虎商业集团股份有限公司拣货员
马永梅（女）山西晋德帮医药科技有限公司总经理
宋福民 山西顾得医药股份有限公司质管员
王兴萍 山西联达管业有限公司操作工
朱宾彦 山西太钢哈斯科科技有限公司不锈钢作业区生产领班
李 宁 太原安定医院有限公司医务科主任
安红霞（女）太原汽车客运东站站长
张贵平 保德汽车客运联营车队司机
王丽娜（女）山西怡亚通馨德供应链管理有限公司职员
苗付成 山西三毛物流有限公司副总经理
任维杰 山西任奥科技股份有限公司技术总监
晋中开发区（12名）：
余 攀 山西山地物探技术有限公司生产技术部部长
郝 杰 山西斯普瑞机械制造股份有限公司班组长
琚海龙 山西琚丰新材料科技有限公司车间主任
于 慧 紫金财产保险股份有限公司晋中中心支公司综合部负责人
李年生 山西永固混凝土有限公司泵队队长
傅子俊 山西鼎正电力科技股份有限公司总经理助理
楚花英（女）山西华纳机械加工有限公司班组长
李君伟 山西德元堂药业有限公司车间副主任
许利峰 山西高行液压股份有限公司生产中心装配主管
王东忻 山西阳煤广瑞达机械制造有限公司质检员
刘志荣 示范区晋中开发区汇通产业园事业服务中心综合服务科科长
边玉林 山西转型综合改革示范区晋中开发区产业规划与创新发展部科技服务中心主任
潇河产业园事业服务中心（8名）：
高德平 中国电子科技集团公司第二研究所所长助理
马 宁 山西熙在高新材料有限公司商混班组长
徐新明 太原晨煜置业发展有限公司潇河智能制造业企业加速器项目负责人
杨耀丰 山西德志时代新能源汽车制造股份有限公司技术副总
王伟超 山西启妙通建筑工程有限公司员工
张泽峰 山西潇河建筑产业有限公司董事长、总经理
胡志臣 山西转型综合改革示范区潇河产业园区项目建设部九级职员
李 斌 山西烁科晶体有限公司总经理
武宿综合保税区事业服务中心（2名）：
苏亚伟 太原晋宝嘉保税物流服务有限责任公司技术员
时用州 禧佑源航空科技集团有限公司施工员
科技创新城事业服务中心（5名）：
马德慧 山西转型综合改革示范区科创城事业服务中心政企服务部部长
赵 勇 华能山西综合能源有限责任公司基建部主任
吕利涛 山西华仕低碳技术研究院副总经理
辛瑞江 山西转型综改示范区供热有限公司董事长
杨 溁（女）山煤集团科学技术研究院有限公司职员
综改示范区机关党委（2名）：
杨学瑞 山西转型综合改革示范区信访维稳办负责人、六级职员
张小芃（女）山西转型综合改革示范区行政审批局副局长、政务服务中心副主任
派驻单位及其他（7名）：
崔 军 山西转型综合改革示范区税务局党委书记、局长
郭日新 山西转型综合改革示范区土地管理局局长
王 芳 山西转型综改示范区规划督查组组长
张学峰 太原市公安局综改示范区分局经侦大队副大队长、四级警长
刘文生 太原市公安局交警支队综改示范区大队大队长
焦 龙 山西转型综合改革示范区清控创新基地工会联合会主席
安 伟 山西转型综合改革示范区成果转化有限公司工程部部长
山西转型综合改革示范区工人先锋号（20个）
唐槐产业园事业服务中心（4个）：
国药集团山西瑞福莱药业有限公司透皮贴剂车间涂布组
太原向明智能装备股份有限公司技术中心
山西中电科新能源技术有限公司研发中心
山西臣功新能源科技有限公司电气部
学府产业园事业服务中心（4个）：
山西菜根产业园发展有限公司山西智创城NO.3运营部
山西科达自控股有限公司工业互联网事业部
山西省高新技术创业中心创业服务部
山西科泰航天防务技术股份有限公司生产部电装一组
阳曲产业园事业服务中心（3个）：
山西博瑞中西医结合医院有限公司后勤部
山西转型综合改革示范区阳曲产业园区事业服务中心财政管理运营部
山西转型综合改革示范区阳曲产业园区事业服务中心执法中队
晋中开发区（3个）：
晋中开发区晋润物业管理有限公司工业物业项目部
山西宏艺珠宝文化产业股份有限公司花丝镶嵌车间
山西转型综合改革示范区晋中开发区人力资源部劳动关系协调中心
潇河产业园事业服务中心（2个）：
山西烁科晶体有限公司项目建设推进组
晋天峰科贸有限公司生产操作小组
武宿综合保税区事业服务中心（2个）：
山西中安融和控股建团有限公司车间办公室
山西中邮物流有限责任公司保税进口仓配业务项目组
科技创新城事业服务中心（2个）：
清华大学山西清洁能源研究院煤炭清洁转化研究中心
晋煤集团煤层气与煤基技术开发有限责任公司工程管理部
3. 金工集团好不好
86.99%
首届毕业生初次就业率86.99%,就业率位列我省同类院校第三、全省第六。
学校建有水工模型、建材检测、土工实验、工程测量、无人机应用、电气安全、高低压电器、电气控制、金工实训以及水利、建筑和电力虚拟仿真实训等20余个专业实训室。先后与中国电建集团、中国水利水电第一工程局、中国水利水电第六工程局、吉林省水务投资集团、吉林省水利水电工程局、吉林天正（集团）控股有限公司、与吉林省大水网项目法人单位瑞洋供水有限公司等企业签订校企合作协议。
4. 金工集团有限公司在哪
中国的。
DEVON（大有）品牌是香港泉峰控股集团旗下的专业电动工具品牌。
2007年，泉峰正式面向中国市场推出针对工业及专业领域用户的高端电动工具品牌——DEVON大有。
大有品牌总部泉峰位于江苏南京，在中国大陆拥有德朔工业园和泉峰新能源工业园两大生产制造基地，汇聚500余位研发技术人员，开发产品服务于不同市场领域。
大有坚持按照专业电动工具水平要求自主研发、设计和制造强劲、耐久、高效、安全的电动工具，拥有金工、木工、石工、园林等优势产品线，超百款专业产品，以满足工业级、专业领域及高端DIY用户要求。
5. 金工集团负责人名单
DEVON（大有）品牌是香港泉峰控股集团旗下的专业电动工具品牌。
2007年，泉峰正式面向中国市场推出针对工业及专业领域用户的高端电动工具品牌——DEVON大有。
大有品牌总部泉峰位于江苏南京，在中国大陆拥有德朔工业园和泉峰新能源工业园两大生产制造基地，汇聚500余位研发技术人员，开发产品服务于不同市场领域。
大有坚持按照专业电动工具水平要求自主研发、设计和制造强劲、耐久、高效、安全的电动工具，拥有金工、木工、石工、园林等优势产品线，超百款专业产品，以满足工业级、专业领域及高端DIY用户要求。
6. 金工集团是国企吗
技术学院
技术学院是中等专业学校（中专）的一种分支，是以培养某种专业技术人员的中等职业学校或培训机构。通过技术培训可以增强市场就业竞争力，通过技能考核，合格后可以得到国家认可的职业资格证书和学历证书。技术学校侧重于某项技能的提高。
基本信息
中文名技术学院特点具有针对性目的培养某种专业技术人员
核心概念
学习专业技术的学校。
培养方针
学校
技术学校具有针对性，注重实际动手操作能力的培养，学员技术的提高。目前国家技术人才比较稀缺，国家很重视技术人才的培养，技术学校毕业的技工称为蓝领，工资待遇一般较高，特别技术经验比较丰富的技师，我们成为高级蓝领，企业一般都比较紧缺这样的人才。
发展趋势
技术学院
知识经济的时代，信息化的社会，促使终身教育理念和建立学习型社会等新观念融入各国教育领域，受到普遍的认同和推崇，并在不断实践探索之中。中等职业教育也必然融入终身教育的体系之中。终身教育体系的教育目标与中等职业学校的教育目标是有机的统一。
首先是表现在过程性目标，为社会和经济的发展培养输送第一线的劳动者，满足受教育者学习技能、形成职业能力、求得生存和发展的最基本的需求。
第二，按照马克思的全面发展理论，教育必须使受教育者的兴趣、爱好、个性得到充分、自由的发展。中等职业教育应责无旁贷地，尽可能为受教育者提供追求人性完善和人生价值实现的教育，不仅要培养学生的职业能力和职业素养，更重要的是从个性发展的高度培养个体获得适应未来社会的基础知识和竞争能力。
只有两者相统一，才能充分发挥中等职业学校为经济和社会发展服务的职能，也才能为学生个性发展和实现人生真正价值方面发挥教育的功能，激发学校办学活力。
技术学院
与此同时，高速发展的行业同时也带来了巨大的人才需求缺口。在蓉城以及其他大中城市，西点师、面包师受到了行业企业的追捧，十分走俏。企业想要招到具有良好基础的专业人才变得十分困难。即便是在招聘中对专业技能不做太高的要求，也同样招不到合适的人才。为了解决企业的“人才荒”，不少企业尝试邀请专业的西点师入企带薪培训，但这样的方式也远远不能满足企业的用人需求，且抬高了用人成本，而所取得的成效却微乎其微。业内人士认为，要真正解决企业的人才需求，应该更多地依靠专业的职业培训机构的力量。而作为西式餐饮复合型人才培训旗舰——成都新东方烹饪学校受到了众多用人企业的青睐，纷纷要求与学校开展人才培养、输送合作。
学校示例
学校名称
南京航海技术学校
技术学院
南京航海技术学校是由东方领航教育集团创办，经江苏省人力资源和社会保障厅、海事局正式批准的，面向全国招生、具备中等学历教育资质的全日制职业技术学校；是经交通运输部海事局正式批准的、具有航海教育资质的航海类学校。学校以航海技术、轮机工程和船舶修造等专业为办学特色。学校招收初中后和高中后毕业生，学制分别为四年、五年和三年。学校现设有航海技术、轮机工程、船舶修造等方向的十二个专业。
学校坐落在南京市环境优美的汤山风景区，校区占地面积330亩，建筑面积近 90000平方米，是江苏省中等技术学校中占地面积最大、建筑面积最多、设备最齐全的航海类中等职业技术学校。
学校根据国家主管机关和行业规范的要求，按照海员职业的特点，注重海员专业技能的训练，开展日常教育和培训。建立了《南京航海技术学校船员教育和培训质量管理体系》，提出了“提高职业素质、强化专业技能、培养优质船员”的质量方针，为航运企业输送满意人才。
教学设施
学校按照《中华人民共和国船员培训管理规则》关于适任培训和评估场地、设施和设备基本要求，建有航海实训基地和轮机实训基地。
航海实训基地由航海实训楼、模拟消防舱、救生艇操艇站和航海技能训 练中心等组成。轮机实训基地由柴油机、辅机操作和拆装车间、电工工艺与测量试验室、船舶电站模拟操作实验室，金工工艺实训中心等组成。
设备齐全的航海实训基地和轮机实训基地，满足海船船员三副、三管及GMDSS适任培训和评估的基本要求。能够进行基本安全培训、精通救生艇筏和救助艇培训、精通急救培训、高级消防培训、雷达观测与标绘和雷达模拟器培训、自动雷达测绘仪培训；值班水手和值班机工适任培训；能够开展三副、三管及GMDSS适任培训和评估及其他技能培训。
学校规模
技术学院
学校现有学生3000多人，教职工200多人，其中专职教师140多人（含实习指导教师）。理论课教师本科以上学历占90%（其中高级以上职称占10%，中级以上职称占60%，双师型教师占40%以上）。此外，学校还聘请了一批具有海上资深资历的专业教师，纳入学校师资库。
学校按照上级主管机关的有关规定和学校专业教学计划对在校学生进行系统教育和培养，完成相关课程学习经考试合格的同学，获得高技（大专）毕业文凭；同时，按照海事局有关规定，学生还需进行各种专业的适任培训和评估，并参加海事局组织的考试。考试成绩合格后，可获得海事局颁发的专业培训证书和适任实习证书。学校以高质量的教学和严格的学生管理，得到社会和行业的认可及好评。2008 年被江苏省广播电视台（集团）评为“江苏诚信办学机构”
7. 金工是什么企业
实习：顾名思义，是在实践中学习。在经过一段时间的学习之后，或者说当学习告一段落的时候，我们需要了解自己的所学需要或应当如何应用在实践中。因为任何知识源于实践，归于实践，所以要付诸实践来检验所学。实习一般包括大学里的学生的金工实习和公司里安排员工实习。企业的硬性要求往往会成为实习生被留用转正的绊脚石。
